Работа с абитуриентами в прокуратуре Пермского края
БРОШЮРЫ И ПАМЯТКИ
В прокуратуре края работа с абитуриентами ведётся на двух направлениях.
Это работа с абитуриентами поступающими в Институт прокуратуры «Уральской государственной юридической академии» и с абитуриентами поступающими в Пермский государственный национальный исследовательский университет (университет).
Более подробно остановимся на сотрудничестве прокуратуры Пермского края и юридического факультета Пермского государственного национального исследовательского университета.
Данное сотрудничество осуществляется длительное время на основании Соглашений, последнее из которых подписано 03.05.2012 г. Соглашение предусматривает возможность целевой контрактной подготовки специалистов на базе юридического факультета с целью последующего трудоустройства в органы прокуратуры, а также прохождения учебной, производственной, преддипломной практик студентами юридического факультета в органах прокуратуры края.
Большинство выпускников юридического факультета ПГНИУ имеют высокий уровень теоретической подготовки и успешно справляются со своими служебными обязанностями. В настоящее время более 60% выпускников ПГНИУ работают в прокуратуре края.
Их отличают дисциплинированность, исполнительность, стремление к повышению своего профессионального уровня, умение работать в коллективе с гражданами.
Для выпускников юридического факультета также показательно их умение использовать в повседневной работе информационные технологии. Их отличает обострённое чувство уважения к закону, нравственное сознание, чувство долга, ответственность за судьбы людей и порученное дело, принципиальность в отстаивании своих позиций.
Исходя из вышеизложенного следует констатировать, что уровень подготовки выпускников юридического факультета ПГНИУ по специальности «Юриспруденция» соответствует предъявляемым в современных условиях требованиям к работниками прокуратуры.
Именно поэтому прокуратура края заинтересована во взаимодействии с университетом, вследствие чего, в 2012 г. подписано новое соглашение, в котором более подробно расписаны все механизмы взаимодействия с ВУЗом.
Нововведением в данном соглашении является то, что раз в полугодие прокуратура края выезжает в ПГНИУ для знакомства со студентами и для осуществления мотивационной работы, направленной на отбор наиболее достойных кандидатов из числа студентов, которые впоследствии будут трудоустроены в органы прокуратуры Пермского края. Данная работа будет осуществляться на постоянной основе.
Что касается общего механизма отбора кандидатов в абитуриенты, то он имеет четырёхуровневый механизм.
- Первый уровень – это осуществление отбора кандидатов районными прокурорами, которые собирают полную объективную информацию на данных кандидатов, ежегодно к 10 марту представляют пакет документов на них в отдел кадров прокуратуры края;
- Второй уровень – это изучение представленных документов на кандидатов в абитуриенты и формирование по итогам изучения документов группы для прохождения профессионального тестирования;
- Третий уровень – это проведение профессионального тестирования кандидатов в абитуриенты, по результатам которого им присваивается группа профпригодности и составляется окончательный список кандидатов, которые рекомендуются для поступления в ВУЗ;
- Четвертый уровень – это непосредственно сам конкурс в ВУЗ по результатам ЕГЭ.