Вопрос: Работаю водителем. Могут ли меня заставить делать другую работу? Ответ: В соответствии со статьей 60 Трудового кодекса РФ запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных Трудовым кодексом и иными федеральными законами. С письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату. Таким образом, вы должны следовать только своей должностной инструкции и трудовому договору, вправе отказаться от выполнения другой работы либо требовать доплаты. При несоблюдении ваших прав обращайтесь с жалобой на работодателя в Государственную инспекцию труда Пермского края (г. Пермь, ул. Советская, 39, тел. (342) 212‑52‑23).